KENNISCENTRUM VROUWENZAKEN VOOR ECONOMISCHE ZELFSTANDIGHEID, GELIJKWAARDIGHEID EN VEILIGHEID.
Slide background
De Nieuwe Toekomst start nu ook in Roermond

Het project ‘De Nieuwe Toekomst’ richt zich op participatie en economische zelfstandigheid van vrouwen die slachtoffer zijn geweest van huiselijk geweld. De Nederlandse Vrouwen Raad voert het project uit samen met de Federatie Opvang. In Limburg heeft FAM! de uitrol en coördinatie van het project op zich genomen.

Op woensdagmiddag 17 juni worden de eerste certificaten uitgereikt aan de vrouwen die deel hebben genomen aan de training De Nieuwe Toekomst in Maastricht.

De training die 10 volle dagen omvat, verspreid over 2 tot 3 maanden, wordt nu in Maastricht voor de deelneemsters afgerond met een certificaat. Halverwege de training zijn zij ieder gekoppeld aan een persoonlijke coach die hen in een periode van ca. 9 maanden begeleidt bij de uitvoering van het persoonlijk actieplan dat zij in de training hebben gemaakt. Einddoel van het project is economische zelfstandigheid.

Coaches gezocht

FAM! start op korte termijn met een traject in Roermond. Zoals Hilde Winters, projectcoördinator De Nieuwe Toekomst in Limburg, vol overtuiging zegt: ‘Dit traject heeft zo’n duidelijk meerwaarde voor de vrouwen vanwege de persoonlijke coach die hen begeleidt om hun doelen te behalen. Daarnaast maken de kracht van verbinding, de afstemming en samenwerking met de hulpverlening en maatschappelijke organisaties dit traject uniek’.

De (vrijwillige) coach blijft maximaal 9 maanden actief voor de coachee. Steun zoeken bij iemand die op een positieve manier kan helpen, is onderdeel van het leerpro­ces en blijft ook na het project van belang. De komende maanden zet FAM! haar netwerk in om die coaches te vin­den die de vrouwen kunnen helpen daadwerkelijk stappen te zetten in de richting van opleiding en werk. 

Voor informatie: neem contact op met Hilde Winters dnt-info@famnetwerk.nl 0636145620








POPULAIR

De Maatschappelijke Organisaties in Limburg (MO’s) behoren tot het maatschappelijk middenveld, richten zich op het bevorderen van sociale cohesie en kenmerken zich door vrijwillige inzet. Deze organisaties bieden de burger in al zijn diversiteit en schakeringen een podium en een gezicht. Via deze sociale infrastructuur worden inwoners actief betrokken bij ontwikkelingen op de terreinen welzijn, zorg, cultuur, economie, ruimte, mobiliteit en veiligheid.

Meer informatie volgt spoedig

 

Lees hier onze nieuwsbrief van december 2018

MISMATCH VRAAG EN AANBOD
Ook in Limburg groeit de economie steeds sterker door. Het aanbod op de arbeidsmarkt wordt echter steeds krapper; meer werkgevers klagen over het tekort aan arbeidskrachten. Tegelijkertijd zijn er mensen die aan de kant staan en niet aan werk komen. Er is sprake van een mismatch als vraag naar arbeid en aanbod niet op elkaar aansluit. Het kan zijn dat er nieuwe sectoren en nieuwe beroepen ontstaan; maar ook dat werkgevers en werknemers verschillende verwachtingen hebben ten aanzien van talenten, competenties en achtergronden.

 

‘Volgens de statistieken was ik jong, laagopgeleid, kansarm en nog een tienermoeder ook. Ze zagen geen ambitieuze, ondernemende, intelligente jonge vrouw. Maar ik had een stevige basis. Van huis uit heb ik geleerd om bij te dragen wat ik kan,’ zegt Domenica Ghidei. Zij leidt het thema in op de expertmeeting ‘Vluchtelingenvrouwen aan het werk: over de mogelijkheden en belemmeringen in arbeidstoeleiding van vluchtelingenvrouwen’.

 

Het bestuur van FAM! nodigt u van harte uit voor onze Nieuwjaarsbijeenkomst op 23 januari 2019. Het thema van deze middag YES YOU CAN! Empowerment spreker Lucinda Douglas weet andere vrouwen vanuit haar levenslessen te inspireren en ziet het als haar missie om vrouwen naar de top van hun kunnen te brengen. Het gaat erom hoe je met jezelf omgaat en hoe je jezelf ziet. 'We kunnen vaak zoveel meer dan we denken. Het gaat om de commitment naar jezelf toe om jouw eigen top te bereiken. Kies ervoor geen slachtoffer te zijn van je omstandigheden, dan ontstaan de mooiste dingen’.

Kiezen voor een baan in de zorg? Werken in de zorg, een baan waarin je werkt met je hoofd, hart en handen.
Leren in de praktijk, geld verdienen tijdens de opleiding, werken in deeltijd en je inzetten voor anderen. Tijdens de zorgproeverij laten we je voelen en beleven wat een baan in de zorg betekent. We beantwoorden je vragen over opleiden, balans werk en privé, doorgroeimogelijkheden enz. Nieuwsgierig en geïnteresseerd?

Meld je dan direct aan!  
info@baanschakel.nl

De afsluitende bijeenkomst #kweekvijver #MVIP vond geheel in stijl plaats in de Tuinzaal van het stadhuis in Roermond. Met zoals altijd weer een inspirerend verhaal van Marianne Smitsmans 'alles is politiek' en haar oproep om het vooral samen te doen.

Weinig vrouwen met een vluchtelingenachtergrond weten de weg naar de arbeidsmarkt te vinden.

Zij zijn onzichtbaar omdat onder andere gemeenten zich bij arbeidsparticipatie meer op mannelijke vluchtelingen dan op vrouwen richten. Op het moment dat de man een baan heeft gevonden, is het gezin niet langer uitkeringsgerechtigd en verliest de gemeente ook de vrouw uit het oog. 

Werkconferentie Maatschappelijke Organisaties overbruggen de kloof

Lees hier onze nieuwsbrief van november 2018

'Politiek gaat ook over jou!' op woensdag 13 mrt 2019 in het Arcus College #Heerlen. Noteer alvast de datum! Met speeddates workshops en nog veel meer. #MeerJongerenindePolitiek

 

TWEETS

CONTACT
Ons bezoek- en postadres is:
Minderbroederssingel 44
6041 KK Roermond

Tel: 0475-332491
Mail: info@famnetwerk.nl

GEOPEND
Wij zijn op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag telefonisch bereikbaar van 9.00 tot 13.00 uur.
Op woensdagen en ná 13.00 op de andere dagen, zijn wij beperkt telefonisch bereikbaar tot 17.00 uur.