KENNISCENTRUM VROUWENZAKEN VOOR ECONOMISCHE ZELFSTANDIGHEID, GELIJKWAARDIGHEID EN VEILIGHEID.
Slide background
E-magazine en terugblik vrouwelijk leiderschap 3.0 in veranderende tijden

Onze veranderende wereld met veel maatschappelijke tegenstellingen vraagt om luistervermogen en verbindend vermogen, kortom om inspirerend leiderschap. Bewustwording en een hoge gunfactor leiden tot een merkbaar betere samenwerking.

In het onlangs gerenoveerde Eiffelgebouw in Maastricht vond in een industriële setting de inspiratiesessie ‘Vrouwelijk Leiderschap 3.0’ plaats. Wil Foppen, hoogleraar Strategisch Leiderschap aan de Universiteit Maastricht, ging in zijn presentatie ‘Damned if you do, doomed if you don’t’ in op de maakbaarheid van ongelijkheid tussen de seksen. Alles hangt samen met cultuur en maatschappij.

Linda Ruiters, HR Topmanagement ABN AMRO Bank, de tweede spreker, constateerde dat vrouwen veelal in hun comfortzone blijven: maak keuzes en verken de grenzen van je kunnen. ‘Als het geen pijn doet, groei je niet.’ Vervolgens gingen Anita Eberson, Karin Straus, Karin van de Ven, Lies Wesseling en Pauline Smeets met elkaar in gesprek over de verschillende facetten van vrouwelijk leiderschap. t

De ongeveer vijftig aanwezigen deelden daarna in speeddates gedachten, ervaringen en conclusies. Er werden onder andere de volgende quotes opgetekend:

* Vrouwen nemen vaker een zijweg en kiezen vaker voor een drastische wijziging.

* Je drijfveer is heel belangrijk: waar voel jij je senang bij. Dat maakt dat je in je kracht staat. Als je ergens goed in bent en ervoor gaat, dan komt dat ook naar buiten.

* Elke crisis is de voedingsbodem van een verandering.

Voor de presentatie van Wil Foppen klik hier

Klik hier voor het e-magazine van deze bijeenkomst




vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-3-k1pl7797.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-2-k1pl7786.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-3-k3pl4145.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-4-k1pl7782.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-4-k1pl7807.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-5-k1pl7830.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-5-k3pl4155.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-6-k1pl7786.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-6-k1pl7833.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-7-k1pl7860.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-7-k3pl4162.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-8-k1pl7876.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-9-k1pl7789.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-9-k1pl7920.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-10-k1pl7924.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-12-k3pl4183.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-14-k1pl7802.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-15-k1pl7807.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-19-k3pl4202.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-21-k1pl7822.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-23-k1pl7827.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-25-k3pl4252.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-27-k3pl4255.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-28-k3pl4259.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-29-k3pl4260.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-30-k3pl4262.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-31-k3pl4267.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-35-k3pl4281.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-36-k1pl7830.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-38-k3pl4293.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-40-k3pl4306.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-41-k3pl4317.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-43-k3pl4325.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-46-k1pl7833.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-47-k3pl4361.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-50-k3pl4369.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-51-k1pl7843.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-52-k3pl4372.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-53-k3pl4375.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-54-k3pl4376.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-56-k3pl4385.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-57-k1pl7848.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-59-k3pl4399.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-61-k3pl4408.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-62-k3pl4415.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-64-k1pl7860.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-65-k3pl4427.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-67-k1pl7868.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-68-k3pl4447.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-69-k1pl7870.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-70-k3pl4451.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-71-k1pl7874.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-73-k3pl4486.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-74-k1pl7876.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-76-k3pl4488.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-78-k1pl7890.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-80-k3pl4525.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-81-k3pl4544.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-83-k3pl4566.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-85-k1pl7899.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-86-k1pl7901.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-87-k1pl7902.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-88-k1pl7903.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-89-k1pl7905.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-90-k1pl7906.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-91-k1pl7908.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-92-k3pl4577.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-93-k1pl7911.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-94-k1pl7912.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-95-k1pl7913.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-96-k1pl7914.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-97-k1pl7915.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-98-k1pl7918.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-99-k1pl7919.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-100-k3pl4578.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-101-k3pl4581.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-102-k3pl4582.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-103-k3pl4596.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-104-k1pl7920.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-105-k1pl7921.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-106-k3pl4612.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-107-k3pl4618.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-108-k1pl7924.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-109-k1pl7927.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-1-k1pl7778.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-1-k1pl7782.jpg vrouwelijk leiderschap 28112017 / congres-vrouwelijk-leiderschap-30-2-k1pl7779.jpg


POPULAIR

Ook volgend jaar starten we weer met een nieuwe Kweekvijvertraject. Voor informatie neem contact op via info@famnetwerk.nl

Klik hier voor informatie over het huidige traject

Op donderdag 29 nov a.s. om 17.00 uur in het stadhuis van Roermond organiseren we de netwerkbijeenkomst DIVERSITEIT IN POLITIEK = DIVERSITEIT IN BESLUITVORMING.

 

‘De wettelijke barrières zijn voor een groot deel geslecht. Het gaat nu veel meer om de culturele achtergrond van man-vrouwverschillen. Maar cultuur is taaier dan wetten,’ zegt Carla Verweerden, per 5 september 2018 de nieuwe voorzitter van FAM! Ze vindt het een eer om boegbeeld van deze organisatie te worden.

'Spreken is zilver, zwijgen is goud. Maar niet als het om universele waarden gaat. Niet als het gaat om positie nemen tegen antisemitisme. Tegen xenofobie. Tegen racisme. De stem van redelijkheid, respect en tolerantie zal altijd als tegengeluid moeten worden gehoord. Wij mogen het niet onweersproken laten. Stilte is dan levensgevaarlijk!'

Klik hier voor het hele interview

Lees hier onze nieuwsbrief van juli 2018

'Politiek gaat ook over jou!' op woensdag 13 mrt 2019 in het Arcus College #Heerlen. Noteer alvast de datum! Met speeddates workshops en nog veel meer. #MeerJongerenindePolitiek

 

Van de door FAM! georganiseerde congressen met het thema 'Mantelzorg' verschenen diverse e-magazines met informatie en aanbevelingen.

TWEETS

CONTACT
Ons bezoek- en postadres is:
Minderbroederssingel 44
6041 KK Roermond

Tel: 0475-332491
Mail: info@famnetwerk.nl

GEOPEND
Wij zijn op maandag, dinsdag, donderdag en vrijdag telefonisch bereikbaar van 9.00 tot 13.00 uur.
Op woensdagen en ná 13.00 op de andere dagen, zijn wij beperkt telefonisch bereikbaar tot 17.00 uur.